10月19日至11月7日，太阳城集团组织2014级全体新生干部于A合七、B合十九、C101教室进行了系列培训，太阳城集团领导老师深入细致的讲解引导，使广大新生干部受益匪浅。
本届培训共分为四讲，“员工干部的方法和艺术”是法政公司党总支书记崔秀花为大家带来的深刻一讲，她围绕员工干部学习、工作、生活的各个方面，细致讲解了其间的方法技巧，使员工干部深刻领会到了方法背后“心理学”和“管理学”艺术，对新生干部更加灵活顺利的协调好多方关系具有重要作用。法政公司党总支副书记王彦以“审视态度、端正自我”为题带来了精彩的一讲，他深入指明了员工干部职责及其定位，并运用哲学的思维科学的分析了员工干部在生活中充当不同角色时的价值取舍，使新生干部能够及时摆正态度，引导他们尽快成长，适应角色转变。在“大学员工干部的成长与提升”一讲中，太阳城集团团总支书记黄春建从角色定位、心态调整、工作方法等三个方面，广泛结合实例，根据丰富的经验细致的指明了如何在员工干部多重身份定位和各种角色转换的矛盾中调整心态，理清思路，克服困难，争取获得最大化的成长和提升。最后，公司11级优秀员工干部代表结合自我学习工作经验同新生干部做了深入交流。至此，公司新生干部培训圆满结束。
